Chia sẻ với các bạn ebook Những điều mất cảm tình với nhà tuyển dụng
Liên tục hỏi về mức lương sẽ khiến nhà tuyển dụng đánh mất thiện
cảm với bạn - (Ảnh minh họa)
Những điều mất cảm tình
với nhà tuyển dụng
Nhiều ứng viên nghĩ rằng, có người quen ở công ty thì sẽ được
chiếu cố và liên tục nhắc nhở nhà tuyển dụng về mối quan hệ ấy.
Tuy nhiên, điều đó chỉ khiến họ nghĩ rằng, bạn kém cỏi và thiếu
bản lĩnh mà thôi.
Bạn mất nhiều thời gian, công sức để ghi điểm với nhà tuyển
dụng ngay từ khi chuẩn bị hồ sơ. Thế nhưng, chỉ cần một chút sơ
ý, nói những điều khiến nhà tuyển dụng không vừa lòng cũng làm
bạn đánh mất cảm tình với nhà tuyển dụng.
Vì thế, bạn nên để ý và tránh những điều sau:
- Liên tục hỏi về thu nhập
Tất nhiên, khi đi làm, thu nhập là vấn đề quan trọng, thậm chí là
mối quan tâm hàng đầu của ứng viên. Tuy nhiên, ngay buổi phỏng
vấn, việc bạn quá chú trọng về vấn đề lương thưởng sẽ khiến nhà
tuyển dụng có cái nhìn khác về bạn.
Bạn nên biết rằng, nhà tuyển dụng thường rất hiểu tâm lý ứng viên
nhưng họ mong muốn sẽ tìm được một người có đam mê và tâm
huyết với công việc, chứ không phải đi làm chỉ vì tiền. Với những
người này, một khi có sự chào mời hấp dẫn hơn, họ sẵn sàng nhảy
việc. Đó là điều nhà tuyển dụng dị ứng.
Vì thế, dù nóng lòng muốn biết về mức thu nhập, bạn cũng đừng
hỏi quá nhiều, hỏi liên tục dẫn đến sự phản cảm. Bạn có thể đưa ra
câu hỏi hay gợi ý khéo léo để kéo nhà tuyển dụng vào vấn
các bạn download về để xem đầy đủ nhé
¨°
(Sống tốt mỗi ngày) °
Liên tục hỏi về mức lương sẽ khiến nhà tuyển dụng đánh mất thiện
cảm với bạn - (Ảnh minh họa)
Những điều mất cảm tình
với nhà tuyển dụng
Nhiều ứng viên nghĩ rằng, có người quen ở công ty thì sẽ được
chiếu cố và liên tục nhắc nhở nhà tuyển dụng về mối quan hệ ấy.
Tuy nhiên, điều đó chỉ khiến họ nghĩ rằng, bạn kém cỏi và thiếu
bản lĩnh mà thôi.
Bạn mất nhiều thời gian, công sức để ghi điểm với nhà tuyển
dụng ngay từ khi chuẩn bị hồ sơ. Thế nhưng, chỉ cần một chút sơ
ý, nói những điều khiến nhà tuyển dụng không vừa lòng cũng làm
bạn đánh mất cảm tình với nhà tuyển dụng.
Vì thế, bạn nên để ý và tránh những điều sau:
- Liên tục hỏi về thu nhập
Tất nhiên, khi đi làm, thu nhập là vấn đề quan trọng, thậm chí là
mối quan tâm hàng đầu của ứng viên. Tuy nhiên, ngay buổi phỏng
vấn, việc bạn quá chú trọng về vấn đề lương thưởng sẽ khiến nhà
tuyển dụng có cái nhìn khác về bạn.
Bạn nên biết rằng, nhà tuyển dụng thường rất hiểu tâm lý ứng viên
nhưng họ mong muốn sẽ tìm được một người có đam mê và tâm
huyết với công việc, chứ không phải đi làm chỉ vì tiền. Với những
người này, một khi có sự chào mời hấp dẫn hơn, họ sẵn sàng nhảy
việc. Đó là điều nhà tuyển dụng dị ứng.
Vì thế, dù nóng lòng muốn biết về mức thu nhập, bạn cũng đừng
hỏi quá nhiều, hỏi liên tục dẫn đến sự phản cảm. Bạn có thể đưa ra
câu hỏi hay gợi ý khéo léo để kéo nhà tuyển dụng vào vấn
các bạn download về để xem đầy đủ nhé
You must be registered for see links
¨°
(Sống tốt mỗi ngày) °