Anoki

New Member
Công ty em mới thành lập từ tháng 4 nên mà e mới vào cty làm được 1 tháng, mức lương hiện tại của côgn ty thì chưa phải kê khai thuế thu nhập cá nhân theo tháng, nhưng mà đến hôm nay là hạn cuối của quý III rùi mà em vẫn chưa kịp làm,như thế mức phạt sẽ như thế nào ah?Liệu thứ 2 nộp có được bất các bác?
 

puppy_kimnguu06

New Member
còn sáng mai nữa đó bạn. Không biết bạn ở đâu chứ Cục thuế HN làm chuyện sáng thứ 7 nữa.
 
Tờ khai thuế TNCN quý III hạn nộp cuối cùng là ngày 30/10. Nếu để thứ 2 mới nộp thì bạn bị trể 3 ngày và bị phạt cảnh cáo nếu là vi phạm lần đầu.
 

nicho_las16

New Member
Ở chỗ mình bất phát sinh bất làm khai tháng cũng bất làm quí luôn, bạn hỏi lại cơ quan thuế xem bạn có phải nộp quí bất khi bất phát sinh nhé!Thân
 

michael_khoai

New Member
Nếu tờ khai thuế TNCN bất có số liệu của người nộp TTNCN thì bất cần nộp thi phải?
 

minh_handsome

New Member
mình cũng đang lo phần này vì mình chưa nộp tờ khai thuế TNCN lần nào.Công ty mình bất co ai phải nộp thuế lên bất nộp tờ khai bất biết có sao không? vẫn đề này mình còn lơ mơ lám xin được chỉ dẫn thêm.
 

leanh_hi

New Member
công ty mình đợt trước mới đăng ký MST cho mỗi giám đốc thôi, đợt này lại đăng ký thêm cho công nhân. nhưng mình hỏi 1 chị o CCT mà chị ấy chỉ nhắc mình làm tiếp chứ không thấy nói phải nộp tờ khai gì cả.mình cũng đang hoang mang đây.
 

pigletandmouse

New Member
Cty mình đang làm mới thành lập mình thì mới ra trường nên cũng hok biết nhiều cho mình hỏi cái này nhaNếu mình đi đăng ký MSTCN thì mình phải lập tờ khai đăng ký đúng hok?Vậy điều kiện để đăng ký MSTCN là j`??Có cần hợp cùng LĐ hok??Tại vì cty mình có 3 nhân viên nhưng hok ai có HĐLĐ cả?Và chuyện GĐ hok ký HDLD với nhân viên là sai đúng hok?( trốn tránh trách nhiệm )Mong nhận dc sự sẻ chia, lũy ý của cả nhà
 

Cory

New Member
Trích:
Nguyên văn bởi betty88 Cty mình đang làm mới thành lập mình thì mới ra trường nên cũng hok biết nhiều cho mình hỏi cái này nhaNếu mình đi đăng ký MSTCN thì mình phải lập tờ khai đăng ký đúng hok?Vậy điều kiện để đăng ký MSTCN là j`??Có cần hợp cùng LĐ hok??Tại vì cty mình có 3 nhân viên nhưng hok ai có HĐLĐ cả?Và chuyện GĐ hok ký HDLD với nhân viên là sai đúng hok?( trốn tránh trách nhiệm )Mong nhận dc sự sẻ chia, lũy ý của cả nhà
Bạn nên nói vơi Giám đốc là sau 2 tháng thử chuyện thì nên kí hợp cùng lao động và đóng BH cho họ.Như vậy khoản lương trả mới được cho vào CP hợp lý.Để ĐK MST TNCN chỉ cần là nhân viên của công ty là bạn có thể đăng ký.Về cách Đăng ký bạn đọc trên Trang Web của thuế,có chỉ dẫn cụ thể đó.
 

Donald

New Member
Trích:
Nguyên văn bởi betty88 Cty mình đang làm mới thành lập mình thì mới ra trường nên cũng hok biết nhiều cho mình hỏi cái này nhaNếu mình đi đăng ký MSTCN thì mình phải lập tờ khai đăng ký đúng hok?Vậy điều kiện để đăng ký MSTCN là j`??Có cần hợp cùng LĐ hok??Tại vì cty mình có 3 nhân viên nhưng hok ai có HĐLĐ cả?Và chuyện GĐ hok ký HDLD với nhân viên là sai đúng hok?( trốn tránh trách nhiệm )Mong nhận dc sự sẻ chia, lũy ý của cả nhà
Điều kiện để đăng ký thuế TNCN là : 1 tờ khai 01 kèm theo CMND photoKhi nhận nhân viên vào làm thì GĐ của bạn phải làm hợp cùng lao động để trả lương, bất có HĐLĐ thì lương của công ty bạn sẽ bất được tính vào chi phí đâu nhaCòn chưa tới mức nộp thuế thì bất cần kê khai đâu nha bạn. Nhưng cuối năm vẫn phải làm tờ khai quyết toán năm nha
 
Các chủ đề có liên quan khác

Các chủ đề có liên quan khác

Top